为持续推进作风建设，夯实廉政思想根基，近日，安庆港华精心组织、统筹部署，多措并举开展廉政宣教，将廉政宣传教育在公司内部自上而下贯彻下去，筑牢“廉政+业务”融合防线，为每一位员工扣好人生的第一粒扣子。

　　公司第一时间召开专题会议，传达学习港华集团“内地燃气业务廉政宣传教育启动会”会议精神，并围绕会议要求，同步部署了公司廉政宣传教育系列活动安排。

　　厚植“不想腐”的思想根基

　　安庆港华坚持以文化育廉为抓手，紧扣港华燃气“高管引领、多维覆盖”的工作要求，着力营造“处处见廉、时时思廉”的浓厚氛围。通过管理人员带头宣导廉政理念、办公区域张贴廉洁海报、开展廉政专题宣讲课程等多元形式，让廉洁文化渗透到工作各场景、各环节。

　　12月12日上午，公司在九楼会议室召开廉政教育宣传会。课程紧密结合燃气行业工作实际，深入解读党的二十届四中全会反腐败斗争精神、港华集团廉政工作部署，以及员工日常履职中的廉政风险点。课程还组织观看了警示教育片《一切为了人民》第二集《风腐同查同治》，引导全体管理人员将廉洁自律意识融入日常工作，做到公正用权、廉洁用权，从思想深处筑牢“不想腐”的思想堤坝。

　　注入“不敢腐”的教育动能

　　秉持“常态化学习融入日常”的工作思路，公司落实港华集团“注入教育流”要求，构建“线上+线下”立体化教育模式。

　　一方面，组织公司“关键少数”特别是各层级“一把手”赴安庆市廉政教育基地开展“沉浸式”警示教育。通过图片介绍、视频播放、实物展示、场景模拟、触屏互动等丰富形式，让参观者直观感受廉政建设成效，深刻认识违法违纪行为对国家、个人及家庭的严重危害，强化“底线思维”和“红线意识”;另一方面，依托“港华移动学堂”及公司线上学习平台，组织全体员工开展廉政宣教培训与答题考试，内容涵盖《员工行为守则》《燃气业务廉政宣传教育》，并在关键节点推送廉洁提醒，实现廉政教育日常化、全覆盖，让“知敬畏、存戒惧、守底线”的理念入脑入心。

　　拧紧“不能腐”的监督阀

　　为进一步筑牢制度防线，公司严格落实港华集团部署，建立健全全覆盖监督机制。设立专职监督机构，整合审计等内控力量，采取定期巡查与动态抽查相结合的方式，构建纵横贯通的监督网络，紧盯燃气采购、工程建设等关键领域和重点岗位，精准排查廉政风险隐患。同时，将监督要求融入公司各项规章制度，通过廉政党课强化纪律宣贯，明确违规违纪行为的刚性约束，引导全体员工立足岗位强化责任担当，严格遵守党的纪律规矩和公司管理制度，从机制层面杜绝权力滥用，确保权力运行全程受监督、可追溯。

　　畅通廉政工作信息管

　　围绕港华集团的工作要求，公司着力搭建统一公共平台，推动采购、工程等核心业务全流程阳光化公开，让权力运行在“阳光下”。同时，积极运用大数据与AI技术，构建廉政风险智能预警体系，对业务流程中的异常情况主动识别、及时预警，实现风险防控从事后处置向事前预防、事中干预转变。结合全员线上学习考试、签署《员工行为守则声明书》等举措，进一步畅通为民服务“服务管”，以透明化、智能化的平台建设守护千家万户的信任与安全，护航企业风清气正的发展生态。

　　此次廉政宣传教育系列活动，有效提升了全体员工的廉洁从业意识和风险防控能力，全面夯实了公司廉政体系建设基础。下一步，安庆港华将持续把廉政建设摆在重要位置，严格落实港华集团各项工作要求，不断创新教育形式、丰富教育内容，健全廉政建设长效机制，常态化开展廉政教育活动，以“三不腐”一体推进的实际成效，为城市燃气事业高质量发展提供坚强纪律保障。